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채용 제목, 이름, 담당부서, 마감일, 채용공고 내용, 첨부파일 정보제공
2020년 상반기 박사후 연구원(Post-Doc.) 채용 공고
이름 관리자 담당부서 인력개발실 마감일 2019-12-26

2020년 상반기 박사후 연구원(Post-Doc.) 채용 공고

 

 

한국기계연구원은 한국기계연구원은 과학기술정보통신부 산하 정부출연연구기관으로서 진취적이고 사명감 넘치는 인재를 찾습니다. 금번 채용은 블라인드 채용 방식으로 진행될 예정입니다. 많은 지원 바랍니다.

 

2019년 12월 11일

한국기계연구원장

 

 

1. 모집분야

채용 분야(총 16개 분야, 17명 선발)

 

No

본부

채용부서

모집분야

채용인원

1 첨단 생산 장비 초정밀시스템 연구실 정밀가공장비 제어 및 지능화 기술 1
2 로봇메카트로닉스연구실 초정밀기계(패키징) 설계 최적화 기술 개발 1
3 로봇메카트로닉스연구실 산업용 로봇의 정밀 힘 및 위치 제어 1
4 3D프린팅장비 연구실 금속 3D프린팅 공정 및 장비설계 기술 1
5 에너지 기계 플랜트융합연구실 수소경제 대응 극저온 열유체 기계 기술 1
6 나노융합기술 나노공정연구실 마스크리스 노광장비 기술개발 1
7 나노융합기술 산업화 촉진사업 1
8 생체적용 의료소자 및 나노바이오 소자 1
9 약물전달 마이크로 니들 패치 기술 1
10 나노자연모사 연구실 대면적 습식 장비 제작 및 습식 코팅 최적화 1
11 마이크로 나노 소자 설계 제조 측정 기술 개발 1
12 환경 시스템 청정연료발전 연구실 연료전지 발전시스템/수소 생산 시스템 설계 및 해석 1
13 양방향 수전해-연료전지 시스템 설계 및 해석 1
14 그린동력연구실 고효율/저공해 엔진기술 1
15 기계 시스템 스마트산업기계 연구실 기계요소 형상 추출 및 모델링 기술 1
16 신뢰성평가연구실 기계류 부품 신뢰성 평가, 고장 예지 및 진단 기술 개발 1

 

※ 동 기간 공고 중인 ‘2020년도 상반기 맞춤형 인력양성사업(Post-Doc.) 채용’에 중복 지원 가능하나, ‘2020년도 상반기 맞춤형 인력양성사업(Post-Doc.) 채용’에 중복 지원한 자가 해당 채용에 최종 합격한 경우 맞춤형 인력양성사업(Post-Doc.)인력으로 최종 임용 예정

※ 분야별 NCS 직무기술서(세부업무내용)를 공고문에 별도로 첨부함(별첨1). 미개발 분야 직무 기술서의 경우, 기관에서 자체적으로 작성하여 한국산업인력공단의 표준 분류와 상이한 부분이 있을 수 있으며 직무기술서에 기술된 필요지식 및 필요기술은 별도로 표기되어 있지 않는 한 1개 항목 이상 해당 시 지원 가능

 

 

2. 모집요건(자격요건)

응시자격

○ 이공계 박사학위 취득(‘20.2월 졸업예정자 포함)이후 5년 이내인 자*로 아래 자격을 동시에 충족하는 자 * 졸업(예정)증명서 발급 가능자

  - 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자
  -병역의무대상자의 경우 모집공고 마감일 기준 병역필 또는 면제자로서 병역의무를 기피한 사실이 없는 자, 미필자 중 전문연구요원으로 복무 중인 경우 2020년 2월 28일 이내 복무만료 예정인 자

  - 해외여행에 결격사유가 없는 자 등

  - 합격자 통보 이후 2개월 이내 근무 가능한 자

  - 국적, 연령 제한 없음

 

 ※ 우대사항

  - 국가보훈대상자(취업지원대상자), 장애인 우대

 

 

3. 근무조건

채용형태

○ 박사후연구원(별정직, 기간제근로자)

 

근무기간

○ 1년 원칙, 필요시 평가 후 1년 단위로 연장 (총 3년을 초과할 수 없음)

 

연수지역

○ 대전

 

근무시간

○ 주 5일, 1일 8시간(09:00~18:00)

 

 

4. 전형 방법 및 일정

1차 [서류 전형]

○ 채용인원의 3배수 선발을 원칙

 

2차 [면접 전형]

○ 서류전형 합격자에 한하여 면접일정 개별통보 및 면접실시
- ‘20.01.15.(수) ~‘20.01.17.(금) 동기간 중 실시 예정, 본 일정은 연구원 사정에 따라 변동될 수 있음

 

 

5. 접수기간 및 방법

접수기간

○ ‘19.12.11.(수) ~ ‘19.12.26.(목) 오전 11시까지(한국 시간 기준)

 

접수방법

○ 연구원 채용사이트(http://kimm.recruiter.co.kr)로 접속하여 입사지원

 

6. 제출서류

원서 접수기간에 제출하는 서류

○ 응시원서 1부(온라인 접수)

○ 연구실적 증명자료(게재논문 표지 및 저자확인용) 각 1부
   * 연구실적 블라인드 처리 관련 : 본인 이름을 제외한 지도교수명 등 타인의 이름, 학교명 또는 출신학교를 유추할 수 있는 정보는 전부 삭제할 것

○ 국가보훈대상자(취업지원대상자) 및 장애인(장애인증명서) 관련증빙을 파일로 첨부(해당자 한정)

 

면접시험 당일 제출하는 서류(이하 서류전형 합격자만 제출)

○ 최종학교 성적증명서 및 학위증명서(졸업예정증명서) 사본 각 1부(최종합격시 원본제출)

○ 주민등록등본 1부(한국 국적이 아닐 시 외국인등록증 사본 1부)

○ 남자인 경우 병역증명서 1부(병역사항이 기재된 주민등록초본으로 대체 가능)

○ 경력/재직증명서(해당자) 각 1부

○ 연구실적 증명자료(게재논문 표지 및 저자확인) 각 1부

○ 국가보훈대상자(취업지원대상자) 및 장애인(장애인증명서) 증빙서류(해당자)

 

임용예정일 전 제출할 서류(이하 최종 합격자만 제출)

○ 신원진술서 및 개인정보 제공 동의서 1부, 주민등록초본 1부
(법령에 규정된 양식으로 관련하여 별도 안내 예정)
(한국 국적이 아닐 시 출입국사무소 신원조회 관련 서류 별도 요청 예정)

 

 

7. 기타사항

○ 응시원서 작성 시 연구원이 요구하지 않은 지원자의 인적사항(출신지역, 가족관계, 신체조건, 학교명 등)을 암시하는 내용의 기입을 일체 금지하며 작성 시 불이익을 받습니다. * 학교계정 이메일 주소 작성 금지

○ 제출서류 반환 관련 공지사항
- 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조 및 동법 시행령 제2조·제3조에 따라, 1차 서류전형 합격자가 제출한 서류는 채용여부 확정일 이후 반환청구 할 수 있으며, 반환청구 기간은 아래와 같음.
- 채용서류 반환 청구기간 : 채용여부 확정일로부터 30일 이내, 상기 반환 청구기간이 도과하면 제출서류는 모두 파기 조치되며, 반환청구 불가
- 반환 시 소요되는 비용은 연구원 부담
- 단, 홈페이지 및 전자우편으로 제출한 경우에는 해당사항 없음

○ 모집분야에 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음

○ 해외거주 지원자에 한하여 화상면접을 실시할 수 있음

○ 동 기간 공고 중인 ‘2020년 상반기 맞춤형 인력양성사업(Post Doc.)’에 중복지원자는 2차 면접전형을 통합하여 실시할 수 있음

○ 지원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 본인 부담이며, 주요 기재사항이 제출서류와 일치하지 않거나 허위임이 판명될 경우 합격을 취소할 수 있음

○ 2020년도 과학기술분야 정부출연연구기관 「연수직 운영 가이드라인」도입 추진에 따라 박사후연구원은 추후 연수직으로 분류될 예정임

○ 기타 상세한 사항은 원서접수처로 문의하시기 바람

○ 문의처 : Tel) 042-868-7265 (bog8794@kimm.re.kr)

 

 

지원하기

 

 

첨부파일 다운로드 (별첨)_2020년_상반기_박사후_연구원_직무기술서.zip 다운로드 공고문.pdf

  • 담당부서 : 인력개발실
  • 연락처 : 042-868-7265
  • E-mail : Email :

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